《老板不知道的我·求贤季》交流会,主创畅聊节目构想

《老板不知道的我·求贤季》交流会,主创畅聊节目构想
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近日,由江苏卫视携手BOSS直聘、腾讯视频共同打造的职场纪实性观察对谈节目《老板不知道的我·求贤季》第二期,正式在两大平台同步上线,引发了广泛关注和热议。早在10月31日,该节目在北京举行了一场别开生面的看片交流会,为观众提前揭开了节目的神秘面纱。
活动现场,节目制片人郭思媛、携程集团副总裁秦静以及第二期纪实嘉宾连淮伟、李俊濠等多位主创悉数到场,他们围绕这一季节目的拍摄经历与感人故事,分享了自己的心得与感悟。节目《老板不知道的我》一直以来都致力于搭建一个平等、开放的对话平台,鼓励职场人勇敢跨越沟通的鸿沟,将心中的困惑与需求直接向老板表达。这一季的“求贤季”更是将焦点锁定在了招聘这一职场核心环节上,通过精心挑选的8对求贤若渴的老板与才华横溢的员工,以位势对调、视角反转的方式,真实展现了老板求贤若渴的全过程。
《老板不知道的我·求贤季》交流会,主创畅聊节目构想
本季节目不仅在内容上进行了深入挖掘,还在形式上进行了大胆创新。观察室模式得到了全新升级,增加了offer预测环节,让赵鹏、呼兰、林墨、许吉如、李响这五位观察室嘉宾根据谈判的实时进度,预测最终的求贤结果。这一环节不仅增加了节目的趣味性和互动性,也让观众能够更深入地参与到节目中来,共同感受职场谈判的紧张与刺激。
《老板不知道的我·求贤季》交流会,主创畅聊节目构想
从已经播出的几期节目来看,《老板不知道的我·求贤季》确实做到了这一点。它不仅让观众看到了职场背后的真实故事,也引发了人们对于职场沟通、人才招聘等问题的深入思考。相信随着节目的持续播出,它将会为更多的职场人带来启示和帮助,让他们在求职和招聘的道路上少走弯路,更快地找到属于自己的成功之路。
此次看片交流会不仅让观众对节目有了更深入的了解,也展现了节目主创团队对于职场问题的深刻洞察和独到见解。期待《老板不知道的我·求贤季》在接下来的播出中,能够继续为我们带来更多精彩的故事和深刻的启示。

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